2020年黑龙江省公务员考试，省直各招录机关和市(地)公务员主管部门在达到笔试最低合格分数线的报考者中，根据笔试成绩从高到低按照招考职位计划录用人数1:3的比例进行面试人选资格确认。若按比例确定的最后一名笔试总成绩出现并列时，则并列人员同时进入资格确认。未达到规定面试比例的招考职位，原则上缩减、合并或取消该职位的录用计划，特殊情况可适当降低开考比例。

　　2020年黑龙江省公务员考试面试难点

　　活动目的分不清

　　在很多计划组织题目当中，考官都会给我们很长的一段背景，告知我们组织这次活动的相关知识，然而很多考生在答题期间会就直接借用过来成为自己的目的，殊不知完全偏离了活动的初衷，让活动在最初的方向上就发生了偏差。

　　例如：“为了更好的缓解城市交通压力，便利市民出行，某市打算在城市内新增100个公共自行车停车点。如果领导让你做好新增停车点的前期调研工作，你会怎么开展?”在这到题目当中很多考生都会将调研的目的确定为舒缓当前拥堵的交通压力，通过加大自行车的投入来更好的解决交通问题。殊不知在这其中犯了两个致命的错误：第一，调研是不能解决问题的只能够收集数据;第二，就是这道题目前面“为了”后面引导的并不是我们调研的目的，而是设置100个停车点的目的，这便是在审题上没有真正把握好句意。

 

　　2020年黑龙江省公务员考试面试以结构化面试为主，2020黑龙江省公务员考试面试礼包，你值得拥有！祝各位考生高分进面，提前准备，我们面试见!