很多小伙伴备考时都会非常纠结地问我：“老师，我感觉我答题可能太模板套路了，我怕这样被考官打低分，但是脱离这一套又觉得无话可说。”

　　如果你正处于这种状态之中，请不要担心，我们特意为大家总结了解决答题模板化的方案，一定能够帮助大家摆脱模板。

　　我们首先要弄清楚什么答题属于模板化。对不同题型，模板化答题有着不同的表现。

　　(1)认知类题目，如现象认知、职业认知，模板化表现为：分析时口号、金句多但不贴合题干，对策涉及方面广但空洞不具体。

　　(2)工作关系处理题无原则地“阳光心态”、莫名其妙进行自我反思、假设情况时并不能贴合题干给定情景。

　　(3)突发事件处理题解决手段单调空洞，缺乏具体展开细节，体现不出可操作性。

　　(4)规划事件处理题开头盲目感谢领导信任，不分具体活动要求简单粗暴地按照“事前、事中、事后”展开，且回答活动布置的内容体现不出可操作性。